合顺社区：以学促行贯彻落实昭通市第五次党代会精神

为认真贯彻落实昭通市第五次党代会精神，合顺社区在常态做好入户走访、产业就业、人居环境整治等工作的同时，整合各方力量，多元宣讲、多办实事，坚持以学促行，确保市第五次党代会精神在合顺社区取得实效。

多元宣讲，助推党代会精神深入人心

社区挂钩领导、驻村第一书记、党总支书记以党员大会、重阳节座谈会、院坝会、入户走访为载体，向社区易迁群众宣讲市第五次党代会精神，并结合社区治理及打造脱贫致富示范区的工作要求，为大家讲解社区以产业发展、劳务输出、后续帮扶、思想引领和文明生活“五个组织化”为抓手的工作思路，着力发动群众共同参与社区治理。

为进一步学深悟透市第五次党代会精神，10月26日，合顺社区邀请市党代表、市搬迁安置局局长舒云辅为社区干部、驻村队员、搬迁党员群众宣讲市第五次党代会精神。

会上，舒云辅局长带领大家回顾“十三五”期间，我市在脱贫攻坚、城镇发展、民生事业等方面取得的显著成就，为大家讲解“三个定位”目标、“四篇文章”要求及实施“六大战略”的现实意义和关于努力打造脱贫致富示范区、做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”的具体要求。

多办实事，确保党代会精神落地见效

为确保会议精神落到实处，合顺社区“两委”成员、驻村工作队员、中心挂包干部、楼栋长严格按照“网格沉下去、问题浮上来、服务全覆盖、问题全清零”的工作要求，常态落实社区管片区、片区管楼栋、楼栋管楼层、楼层管到户的四级网格服务管理体系，对社区搬迁群众实行“红黄绿”分类标注，落实“日随访、周排查、月动态”精细化服务管理。其中，红色户41户，黄色户110户，绿色户1271户。

在大力组织开展劳务输出的同时，合顺社区依托新区现有扶贫车间、蔬菜大棚、香葱基地、商店商铺等配套产业，助推无法外出务工劳动力就近就地就业。合顺社区共有劳动力3247名，已就业3089人，就业率达95.1%，社区零就业家庭持续动态“清零”，基本实现搬迁劳动力充分就业。

（通讯员 吴宗友）