龙泉办事处纪工委：双管齐下 开展干部作风大提升、疫情防控常态化工作督察

 为深入推进干部作风大提升、疫情防控常态化等重要工作落实落细，龙泉办事处纪工委派出两个检查组于2022年3月27日至31日对办事处各部门、各社区开展了干部作风及疫情防控督察工作。

听汇报、看氛围、查台账。检查组通过各部门、社区等主要负责人分别对两项工作的汇报，分析上级安排的工作是否第一时间落实细化；通过随机访谈工作人员、查看辖区宣传广播及宣传栏、翻阅信息简报等了解工作是否宣传到位；通过翻阅社区工作台账、查看档案内容，检查工作是否做实做细；通过检查社区设置的举报箱、拨打举报电话等，检查民情民意收集渠道是否便民顺畅。

电话抽查、随机暗访。“喂，你好，这里是龙泉办事处纪工委，你是否收到过社区提示你接种新冠育苗加强针的电话？你是否收到过社区发放的新冠育苗加强针接种告知书？”检查组通过电话随机抽查，对社区新冠育苗加强针应接未接的登记台账进行了抽检，并暗访了安置小区、诊所、中心小学等是否严格执行“扫码”、测温登记、“一米线”、戴口罩、询问旅居史等防控措施。

敲警钟，补短板，做实做细。“目前全国疫情处于高位平台阶段，疫情防控面临复杂性、艰巨性、反复性的严峻形势，大家务必要坚决克服麻痹思想、侥幸心理、厌战情绪”，检查组再次要求各社区要提高疫情防控的警惕性。要外防输入，做好市外中高风险反昭人员排查登记，内防反弹，做好疫苗加强针接种，防疫物资储备。结合当前干部作风大提升工作，树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，拒绝“宽、松、懒、软”，要以铁的纪律，硬的作风，坚决打好疫情防控阻击战、切实筑牢疫情防控“隔离墙”。

以查促改，以改促进。本次检查，龙泉纪工委对检查出的问题一是对出现短板问题的部门、社区、场所提出了整改要求。二是将检查中发现出的短板、亮点均与办事处业务部门进行交流，为促进好两项工作提供有力支撑。检查组还要求各部门、各社区要以查促改，以改促进，促进思想认识再提高，促进问题查找再细化，促进工作举措再完善，促进审判质效再提升。严格按照干部作风大提升方案要求，紧紧围绕六个方面三十二个问题认真剖析、见人见事，切实解决工作中存在的突出问题，努力打造一支推动工作“快、准、狠、稳”，服务群众“优、实、廉、效”的龙泉队伍。

（龙泉街道 供稿）